Scopo del tirocinio sarà quello di fornire al tirocinante le esperienze necessarie per poter
sviluppare la sua professionalità in ambito Politiche Attive del Lavoro.
Principali attività:
• Attraction e screening dei candidati target dei progetti di Inclusion e Employability;
• Spiegazione dell'opportunità al candidato e relativi requisiti richiesti dai bandi o dai
finanziamenti Nazionali/Regionali;
• Utilizzo dei sistemi gestionali interni ed esterni nel rispetto della compliance per la
tracciabilità delle azioni e per la reportistica delle attività;
• Raccolta della documentazione e monitoraggio delle attività di orientamento e formazione
del candidato;
• Supporto nella ricollocazione dei candidati o proposta di opportunità.
Requisiti:
• Laurea triennale o magistrale in corso (Corso di Studio in Psicologia/affini)
• Ottima conoscenza della lingua italiana
• Buon utilizzo del pacchetto Office
• Capacità di analisi dati
• Capacità di ascolto attivo
• Capacità di relazione
• Capacità di comunicazione scritta e verbale
Completano il profilo:
• Attitudine al problem solving
• Orientamento al risultato
• Adattabilità e tolleranza allo stress
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Città: Padova (Padova)
Disponibilità oraria:
- Full Time
Benefit previsti: rimborso spese + buoni pasto
